大阪労働局　職場のメンタルヘルス対策実態調査結果まとめる

2011/1/12 大阪版 7面掲載記事より

　大企業の約８割に「心の健康問題が理由で労働者が欠勤や休職する」事例がある一方、職場復帰支援対策の取り組みは低調で約６割の企業が今後の取り組みの充実が必要－などとする職場のメンタルヘルス対策実態調査結果を大阪労働局（西岸正人局長）がこのほどまとめた。

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